Cette aide consiste en: Conseil/ coaching : D’une façon générale, tout accompagnement stratégique « externe » favorisant une transition RSE (diagnostic stratégique, mise en conformité règlementaire, approvisionnements responsables, écoconception, décarbonation, ACV, communication responsable, traçabilité, devoir de vigilance, etc.) ;
Formation interentreprises/ intra-entreprises des dirigeants et collaborateurs pour s’approprier et maitriser les thématiques RSE dans toute l’entreprise (tous les sujets RSE environnementaux, sociaux, Développement Durable, etc.).
Abonnements à des plateformes et/ou des solutions qui visent à faire évoluer le business-model (location, seconde-main, etc.) et/ou intégration de solutions/ outils qui favorisent une meilleure connaissance de sa chaîne de valeur (traçabilité, mesure d’impacts environnementaux et sociaux, analyse des risques RSE, etc.) ;
Certifications/ labels (bien identifiées dans le secteur pas d’auto-labels) et audits sociaux ;
Tests/ essais (durabilité, écotoxicité, etc.).
Sont éligibles les frais externes hors achats matières, fournitures, production. .
Elle concerne les Entreprises du secteur de la mode..
Objectif de l’aide: Soutenir les entreprises du secteur de la mode dans leur stratégie RSE.
Conditions de l’aide: Le plancher de dépenses est de 1 000 .
Montant de l’aide: Subvention plafonnée à 3 000 dans la limite de 3 marques par société, soit 3 aides toutes fédérations confondues.
Source: Consulter la présentation des dispositifs Transformation digitale et RSE sur le site de DEFI. https://www.defimode.org/nos-aides/transformation-digitale-rse/ 2024-09-26