La formation continue permet d’acquérir, d’actualiser ou de développer des compétences au cours de la vie professionnelle. Elle concerne les personnes en emploi et celles qui recherchent un emploi ; elle ne se limite donc pas aux salariés déjà en poste.
À quoi sert la formation continue ?
Elle peut accompagner l’évolution d’un métier, une adaptation au poste, une reconversion ou la préparation d’un recrutement. Une expérience professionnelle antérieure n’implique pas automatiquement l’accès à toutes les formations ou à tous les financements.
Choisir un parcours et son financement
Le projet, le statut de la personne et les dispositifs mobilisables doivent être examinés ensemble. Pour un demandeur d’emploi, France Travail et la région peuvent notamment intervenir selon leurs règles. Avant de s’inscrire, il faut vérifier le contenu, les prérequis, les dates, le coût restant et la prise en charge accordée. Un financement de la formation et une rémunération pendant le parcours sont deux questions distinctes.
Sources françaises
- Ministère du Travail : formation des demandeurs d’emploi
- France Travail : déterminer son besoin de formation